一、加大職業(yè)教育政策落實、資金到位督查和績效評估力度,把政策紅利轉(zhuǎn)化為治理績效。具體包括:(1)列出清單,對剛性政策督查,對柔性政策進行績效評估,對企業(yè)、社會力量辦學(xué)扶持力度進行大檢查。督查內(nèi)容可以涵蓋:符合條件的勞動者在地方參加培訓(xùn)后取得證書按規(guī)定給予職業(yè)培訓(xùn)補貼是否到位,企業(yè)要按規(guī)定提取和使用的職工教育經(jīng)費是否有60%以上比例用于一線職工培訓(xùn)和“師帶徒”津貼補助,企業(yè)職工教育經(jīng)費稅前扣除限額提高至工資薪金總額8%的稅收政策是否落實,參加企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)的職工每人每年4000元以上的職業(yè)培訓(xùn)補貼是否到位。(2)檢查是否存在職教畢業(yè)生在落戶、就業(yè)、晉升等方面的不公平乃至歧視性行為;(3)檢查職業(yè)技能培訓(xùn)專項賬戶設(shè)立情況,檢查是否被統(tǒng)籌用于職業(yè)技能提升;(4)檢查資金監(jiān)管和使用公開情況,檢查是否存在虛假培訓(xùn)等套取、騙取資金行為。(5)需要督查、檢查和評估的其他內(nèi)容。
二、加大職業(yè)教育市場化政策落實力度,積極構(gòu)建市場化的校外職業(yè)技能培訓(xùn)體系。目前急需構(gòu)建既了解企業(yè)需求、也熟悉學(xué)校教育、還能夠面向未來產(chǎn)業(yè)的市場化培訓(xùn)模式。一方面新產(chǎn)業(yè)的發(fā)展成熟需要時間,學(xué)校難以充分了解本區(qū)域的經(jīng)濟發(fā)展及產(chǎn)業(yè)水平,也難以了解企業(yè)需求。另一方面,專業(yè)辦學(xué)需要師資條件,從經(jīng)費和管理上也超出學(xué)校承受能力。同時,對大多數(shù)企業(yè)來說,企業(yè)設(shè)立職工培訓(xùn)中心、與職業(yè)院校共建實訓(xùn)中心、教學(xué)工廠等辦法要么加重企業(yè)負擔,要么完成難度大。因此,建議:(1)剝離學(xué)校的部分職業(yè)技能培訓(xùn)功能,強化其職業(yè)教育功能,將職業(yè)技能培訓(xùn)主體適當外包。同時加大對職業(yè)技能培訓(xùn)中間機構(gòu)扶持力度,積極建設(shè)培育一批產(chǎn)教融合型企業(yè),根據(jù)招生專業(yè)分類對學(xué)生進行對口再培訓(xùn)。(2)與普通高等教育不同,職業(yè)教育要直接面對縣域經(jīng)濟、面對產(chǎn)業(yè)發(fā)展、面對職業(yè)技能和面對企業(yè),但目前還沒有專門針對企業(yè)在促進職業(yè)教育中作用的文件出臺。因此,需要盡快出臺以企業(yè)為導(dǎo)向的企業(yè)參與培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)技能的實施辦法,對產(chǎn)教融合型企業(yè)、職業(yè)技能培訓(xùn)外包企業(yè)和第三方崗前培訓(xùn)中介機構(gòu)的職能、義務(wù)、責(zé)任等進行規(guī)范和指導(dǎo),激發(fā)職業(yè)教育辦學(xué)活力。
三、加大推行職業(yè)證書制度政策的落實力度,促進職業(yè)技能培養(yǎng)方式的深刻變革。通常,職業(yè)教育專業(yè)設(shè)置必須緊密結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展程度,與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)相匹配,為此要求職業(yè)教育的專業(yè)設(shè)置及時調(diào)整。但這些愿望不符合專業(yè)設(shè)置規(guī)律,職業(yè)教育的計劃永遠趕不上產(chǎn)業(yè)升級的變化。這樣,學(xué)生培養(yǎng)質(zhì)量是職業(yè)教育服務(wù)縣域經(jīng)濟的根本,需要聚焦技能、突出質(zhì)量,其中職業(yè)技能證書是有效的提升學(xué)生能力的途徑。(1)要盡快落實《高職擴招專項工作實施方案》要求的啟動實施“1+X”證書制度試點工作,在普惠性行業(yè)證書基礎(chǔ)上推出面向最新產(chǎn)業(yè)的產(chǎn)業(yè)證書,加快學(xué)歷證書和職業(yè)技能等級證書互通銜接。(2)確保在院校開展職業(yè)技能培訓(xùn)工作的單位在績效工資總量上的傾斜力度,保證在內(nèi)部分配時向承擔職業(yè)技能培訓(xùn)工作的一線教師傾斜。(3)提升社會職業(yè)培訓(xùn)和評價機構(gòu)開展職業(yè)技能培訓(xùn)和評價工作的能力和教育水平,確保行業(yè)自律,確保與公辦同類機構(gòu)享受同等待遇。
四、設(shè)立新冠肺炎疫情職業(yè)技能培訓(xùn)專項應(yīng)急基金,加大新冠肺炎疫情期間職業(yè)技能培訓(xùn)力度,吸引更多的外出務(wù)工人員就地就近務(wù)工就業(yè)乃至創(chuàng)業(yè)。2020年2月5日,國家發(fā)展改革委辦公廳、人力資源社會保障部辦公廳、工業(yè)和信息化部辦公廳和全國總工會辦公廳發(fā)布了《關(guān)于應(yīng)對新型冠狀病毒感染肺炎疫情 支持鼓勵勞動者參與線上職業(yè)技能培訓(xùn)的通知》,用以支持新冠肺炎疫情期間重點群體就業(yè)工作。但是,除此之外各地并沒有出臺更多的職業(yè)技能培訓(xùn)政策。為此,我們建議設(shè)立新冠肺炎疫情職業(yè)技能培訓(xùn)專項應(yīng)急基金,為后疫情期間的職業(yè)技能培訓(xùn)提供新動能。職業(yè)技能培訓(xùn)專項應(yīng)急基金的資金來源包括:(1)國家層面提供的金融支持資金。該類資金由國家統(tǒng)一出資劃撥,由省級資金和國家資金按照1:1比例共同出資。(2)地方縣級政府設(shè)立的中小微企業(yè)金融服務(wù)平臺資金。該類資金供給目標是本地縣域中小微企業(yè)、村鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)企業(yè)以及加入電商生態(tài)平臺的企業(yè)。(3)產(chǎn)業(yè)平臺企業(yè)資金。此類資金包括地方產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)平臺資金,可以實行訂單式定向培訓(xùn);也包括如淘寶天貓商城、京東商城、蘇寧易購等普惠式互聯(lián)網(wǎng)電商平臺資金。
建議人:周洪宇,全國人大代表、中國教育學(xué)會副會長、長江教育研究院院長、華中師范大學(xué)教育學(xué)院教授
代表助理:高全勝,武漢輕工大學(xué)經(jīng)濟與管理學(xué)院教授
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